原标题：【服装企业招聘】亘美集团招聘IE、业务员、东南亚缝制主管、裁剪主管、品质主管、后道主管、人事主管...欢迎投递~简介：亘美集团有限公司（SAM FASHION CO., LTD.）是一家集研发设计、贸易和供应链于一体的综合型梭织服装制造企业。

我们的客户遍布世界，主要位于中国、英国、德国、法国、西班牙、意大利、比利时、俄罗斯、波兰等地总部位于中国桐乡，在中国杭州、英国伦敦设立办事处，并在中国和缅甸多地建立了庞大的供应链基地，目前拥有员工多达3000余人。

我们的产品涵盖男装、女装、童装，涉及外套、裤子、裙子等，每年设计款式超6000个，客户选用率达90%以上。

现场IE

1、中专及以上学历，服装类相关专业优先2、掌握服装工程相关专业知识，有服装行业工作经验或大型服装企业ie工作经验3、良好的计划与执行能力，思路清晰，考虑问题细致，良好的沟通及书面表达能力，能吃苦耐劳，抗压能力强，能适应经常性出差

4、了解ie各种手法，熟悉服装工艺及制作面料业务员 7K-10K1、大专及以上学历，服装、纺织专业优先;2、了解服装面辅料批发市场，了解服装辅料的制作工艺和流程;3、具有良好的沟通谈判能力，诚实正直，良好的道德与职业操守，团队合作意识强，熟练掌握office等办公软件。

外贸业务员 7K-10K1、英语六级或专业四级及以上;2、本科及以上学历，英语、贸易类专业优先;3、具有优秀的语言表达和文字组织能力，团队合作意识强，熟练掌握office等办公软件缝制主管（东南亚）15K-17K。

任职要求1、大专以上学历，优秀者可适当放宽（有缅甸、柬埔寨等工作经验优先）2、5年以上服装生产工作经验，其中3年以上服装管理经验，2年以上流水线管理工作经验3、熟悉服装生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节

4、熟悉服装生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理5、诚实正直，良好的道德与职业操守，团队合作意识强，责任心强裁剪主管（东南亚）9K-15K任职要求1、中专以上学历，优秀者可适当放宽

2、从事服装行业工作5年以上，有裁剪主任岗位工作3年以上3、精通服装生产各个流程和环节的控制4、有对裁剪车间的生产动作和管理拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等经验5、诚实正直，良好的道德与职业操守，团队合作意识强，责任心强

品质主管（东南亚）15K-17K任职要求1、高中以上学历，优秀者可适当放宽（有缅甸、柬埔寨等工作经验优先）2、5年以上服装品质管理工作经验，1年以上缅甸品质管理工作经验，有深厚的管理功底和行业经验3、熟悉服装生产制造的部门运作和流程，精通生产及品质管控的各个环节

4、熟悉服装生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理5、诚实正直，良好的道德与职业操守，团队合作意识强，责任心强后道主管（东南亚）任职要求1.高中以上学历，8年以上梭织后道主管经验

2.擅长后道流程规划，对数据管控敏感3.对部门内工作安排有精益生产理念4.有6s，流程控制，风险预防，培训引导的工作经验5.能够熟练操作电脑相关系统人事主管（东南亚）任职要求1、大专及以上学历或具有高级职称 ，人力资源或企业管理相关专业，熟练掌握汉语、缅甸语

2、5年以上人事行政工作经验，1年以上缅甸人事行政管理工作经验，有深厚的管理功底和行业经验3、有较强的语言组织以及沟通能力，处理事务条例清晰，对人力行政有自己独特的见解4、熟悉当地劳动用工法律法规及当地劳动用工环境政策

5、熟练掌握办公软件的操作、有一定的文字功底设备主管（东南亚）任职要求： 1、大专以上学历，5年以上梭织服装设备维修经验;2、有梭织服装厂维修、保养、人员管理工作经验优先，了解水电维修优先;3、熟悉服装制造机械的结构、原理等，能够独自完成修理工作;

4、诚实正直，良好的道德与职业操守，团队合作意识强，责任心强;仓库主管(东南亚) 6K-8K任职要求1、中专及以上学历，从事服装行业本岗位工作3年以上（有缅甸工作经验优先）2、熟悉服装面辅料知识，熟练掌握各种面辅料的相关标准及简单测试方法

3、熟悉服装操作流程，电脑操作熟练4、熟悉仓储库存管理流程，熟悉办公软件、仓库ERP软件操作，对数据敏感，掌握进销存管理基本知识5、熟悉面料知识、面料验收及流程，对于面料的缩水工艺、面料品质管理、物流管理均有一定的了解

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